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La propuesta comenzará el 5 de agosto y tendrá una duración de tres meses. Está dirigida al público en general, aunque presta especial atención a docentes, trabajadores de la salud, policías, personal de seguridad y agentes que cumplen tareas de atención al público.
La Secretaría de Gobierno de Salta abrirá una capacitación virtual y gratuita sobre el síndrome de burnout, una problemática asociada al estrés laboral crónico. El curso se desarrollará entre el 5 de agosto y el 5 de noviembre, otorgará seis puntos a los docentes que completen el trayecto formativo y llegará, mediante la articulación provincial, a 17 municipios.
La secretaria de Gobierno, Oriana Nevora, explicó en una entrevista con Spacio TV que la iniciativa busca ofrecer herramientas para reconocer las manifestaciones del agotamiento laboral y conocer las formas adecuadas de abordarlo. La propuesta estará abierta a personas de toda la provincia y también permitirá la participación de interesados de otras jurisdicciones.
Las inscripciones permanecerán habilitadas hasta el 7 de agosto. El acceso se realiza mediante el enlace publicado en las redes sociales oficiales de la Secretaría de Gobierno de Salta.
Qué es el síndrome de burnout
El burnout, también denominado síndrome de desgaste profesional, no se limita al cansancio producido por una jornada extensa o por una semana de trabajo exigente. La Organización Mundial de la Salud lo define como un fenómeno ocupacional derivado del estrés laboral crónico que no pudo ser manejado de manera adecuada.
Se manifiesta en tres dimensiones: agotamiento persistente, distanciamiento mental o una actitud negativa frente al trabajo y disminución de la eficacia profesional. La OMS aclara que no está clasificado como una enfermedad y que el término debe utilizarse específicamente dentro del ámbito laboral, no para describir dificultades de otras áreas de la vida.
En la práctica, puede advertirse mediante una fatiga que no cede con el descanso habitual, irritabilidad, pérdida de motivación, dificultades para concentrarse y una sensación sostenida de desapego respecto de las tareas. Estos signos, por separado, no bastan para determinar la existencia de burnout, pero pueden indicar la necesidad de revisar las condiciones de trabajo y buscar orientación profesional.
Nevora sostuvo que la salud mental debe incorporarse a la agenda de los organismos públicos y señaló que el desgaste aparece con frecuencia en actividades sometidas a una elevada demanda emocional. La atención permanente de personas, el trabajo bajo presión, las guardias, la responsabilidad frente a terceros y la acumulación de tareas figuran entre los factores que pueden favorecerlo.
Por esa razón, la capacitación fue pensada especialmente para docentes, integrantes de las fuerzas de seguridad, trabajadores sanitarios y empleados públicos que mantienen contacto directo con la comunidad. No obstante, la inscripción no está restringida a esos sectores.
Cerca de 10.000 inscripciones
El curso forma parte de Casa Ciudadana, un programa de la Subsecretaría de Participación Ciudadana que dicta capacitaciones vinculadas con la psicología social. Según informó la secretaria de Gobierno, la nueva propuesta ya reunía cerca de 10.000 inscriptos al momento de la entrevista.
El registro incluye participantes de Salta, Córdoba, Santa Cruz, Mendoza, Río Negro y la Ciudad Autónoma de Buenos Aires. Para la funcionaria, la modalidad virtual permite incorporar a trabajadores que tienen horarios complejos o viven lejos de los centros donde habitualmente se concentran las actividades presenciales.
La funcionaria también anticipó que el área prepara una diplomatura en Psicología Social, prevista para después de la finalización de este curso. Los detalles académicos y las condiciones de inscripción se comunicarán más adelante.
La convocatoria sobre burnout será la última capacitación de Casa Ciudadana programada para este año. Las clases comenzarán el 5 de agosto, mientras que las inscripciones continuarán abiertas hasta el 7 del mismo mes.
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